实施吴江区高技能人才计划,按照行业分布和紧缺急需技能人才需求,以企业为主体培育和引进一大批能够满足产业发展需求的高技能人才。所以高技能人才薪酬补贴奖励都有什么?苏州汇小编来告诉你。
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1.对企业内培养评价高技能人才试点单位举办的高级工班,可给予不少于1.5万元配套资金;
2.对培训机构或内评企业通过校企合作举办的紧缺职业(工种)高级工班、技师班、高级技师班,可分别给予不少于6万元、12万元、15万元配套资金;
3.对参加国内外高技能研修班的学员,可给予50%不超过1万元学费补贴;
4.引进高技能人才的企业,可给予2000元/人的奖励资助。
5.支持“区域化企业技能人才公共实训基地”建设,可给予10-30万元/工种一次性启动补助,可连续3年给予基地10-30万元/年的运营奖励;
6.可给予技能大师工作室、名师工作室5-10万元一次性平台建设资助;
7.可给予企业技能竞赛2万元经费补贴;
8.获评“吴江区优秀高技能人才”的,可分5年给予2.5-7.5万元薪酬补贴;
9.获评“吴江区优秀高技能人才培养企业、机构和个人”的,可给予企业和培养机构2-5万元、个人5000-10000元奖励。
吴江区高技能人才计划由区人社局具体实施。
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